[ad_1]
Công nghệ đám mây đã mang lại lợi ích cho lĩnh vực chăm sóc sức khỏe trong những năm gần đây. Thị trường và Thị trường báo cáo rằng thị trường công nghệ đám mây chăm sóc sức khỏe sẽ có giá trị 89,4 tỷ USD vào năm 2027.
Có rất nhiều lợi ích của việc sử dụng công nghệ đám mây để vận hành các hệ thống chăm sóc sức khỏe hiệu quả hơn. Một trong những lợi ích lớn nhất là nó giúp lưu trữ dữ liệu bệnh nhân dễ dàng hơn, mặc dù điều này dẫn đến một số lo ngại về HIPAA. Chúng tôi đã viết một bài từ lâu về chín điều quan trọng nhất những điều cần cân nhắc khi thực hiện phân tích rủi ro HIPAAđiều này càng quan trọng hơn khi công nghệ đám mây ngày càng trở nên quan trọng hơn trong lĩnh vực chăm sóc sức khỏe.
Một lợi ích to lớn khác của công nghệ đám mây và dữ liệu lớn là chúng có làm cho việc chăm sóc sức khỏe từ xa trở nên khả thi hơn, giúp bệnh nhân tiếp cận dịch vụ chăm sóc sức khỏe dễ dàng hơn bao giờ hết. Bên cạnh tất cả những lợi ích của chăm sóc sức khỏe từ xa, cũng có một số thách thức. Một trong những vấn đề lớn nhất mà các nhà cung cấp dịch vụ chăm sóc sức khỏe cần đánh giá lại tầm quan trọng của kỹ năng mềm của họ.
Hãy tiếp tục đọc để tìm hiểu xem công nghệ đám mây đang thay đổi vai trò của các kỹ năng mềm trong điều dưỡng như thế nào.
Công nghệ đám mây thay đổi vai trò của kỹ năng mềm trong điều dưỡng
Điều dưỡng đã trở thành một vị trí được săn đón cao trong thế giới chuyên nghiệp vì nhiều lý do. Do nhiều yếu tố đó, nhu cầu về y tá được đào tạo tốt ngày càng trở nên lớn hơn trong khoảng thập kỷ qua. Cho dù đó là do sự thay đổi mạnh mẽ về nhân khẩu học, thế hệ Child Boomers già đi nhanh chóng, hay đơn giản là thực tế là ngành y tế có công việc ổn định, ổn định, nhiều sinh viên đang đổ xô trở thành y tá.
Điều dưỡng không chỉ bao gồm khả năng bắt mạch, đọc biểu đồ hoặc giám sát việc chữa lành bệnh nhân một cách có trách nhiệm mà còn bao gồm các sắc thái trong tương tác hàng ngày của con người. Đây là lúc kỹ năng mềm trở nên không thể thiếu. Mặc dù có nhiều kỹ năng mềm – giao tiếp, đồng cảm, giải quyết vấn đề và làm việc nhóm – nhiều kỹ năng trong số đó kết hợp với đào tạo kỹ thuật hơn để tạo ra không chỉ những y tá hiệu quả mà còn cả những y tá duyên dáng. Tập hợp tất cả các bộ kỹ năng này là điều cần thiết để các y tá duy trì nhằm cung cấp dịch vụ chăm sóc có chất lượng cho bệnh nhân của họ.
Mặc dù điều này nghe có vẻ giống như lẽ thường hoặc điều gì đó có thể học được trong công việc sau khi tốt nghiệp, nhưng những người có thể thực hành những kỹ năng đó trước, trong và sau khi tốt nghiệp sẽ có lợi thế hơn. Đối với những sinh viên đang cân nhắc việc tham gia vào một học từ xa, Tuy nhiên, chương trình điều dưỡng trực tuyến, việc phát triển các kỹ năng mềm sẽ trở thành một thách thức lớn hơn nhiều chỉ vì thiếu sự gần gũi và khả năng tiếp cận.
Bất kể trường nào được chọn theo học để hoàn thành mục tiêu trở thành y tá, một chương trình không đưa ít nhất một số nội dung này vào chương trình giảng dạy sẽ có nghĩa là những sinh viên tốt nghiệp đó thiếu khả năng chăm sóc bệnh nhân của họ. hiệu quả lớn nhất.
Để cân nhắc tốt hơn về những chương trình điều dưỡng trực tuyến sẽ tham gia, sau đây là tập hợp một số ví dụ về kỹ năng mềm mà bạn nên tìm kiếm như một phần của chương trình điều dưỡng trực tuyến để trau dồi để có được vị trí y tá trong lĩnh vực y tế .
Những kỹ năng mềm cần thiết trong ngành Điều dưỡng
đồng cảm
Sự đồng cảm không thể dạy được, nó phải được phát triển qua nhiều năm và những tương tác khác nhau với mọi người. Có rất nhiều sắc thái trong trải nghiệm của con người và sự tinh tế trong giao tiếp giữa các cá nhân có nghĩa là thậm chí còn có nhiều cách hơn mà động lực tương tác của con người có thể trở nên phức tạp nếu không có sự hiểu biết đúng đắn. Mặc dù phần lớn những gì mọi người nói hoặc hành động có thể cung cấp cái nhìn sâu sắc về suy nghĩ và cảm xúc của một người, nhưng nếu không có khả năng chuyển từ đơn thuần thông cảm sang đồng cảm, việc chăm sóc bệnh nhân có thể vẫn hơi “lạnh lùng”.
Những y tá cố gắng tham gia vào nhiều tình huống và trao đổi văn hóa đa dạng sẽ có nhiều khả năng phát triển sự đồng cảm và do đó sẽ có kỹ năng chăm sóc bệnh nhân và gia đình họ tốt hơn.
Làm việc nhóm và giải quyết xung đột
Điều dưỡng không được thực hiện một mình. Có nhiều người khác nhau ở nhiều phòng ban thường bao gồm một văn phòng y tế. Do có rất nhiều người tham gia vào quá trình chăm sóc nên nhu cầu tương tác với các thành viên khác trong nhóm trở thành một yêu cầu bắt buộc. Tuy nhiên, như với bất kỳ tình huống nào của con người, rắc rối có thể nảy sinh giữa các thành viên trong nhóm.
Những bất đồng sẽ xảy ra, những lời đàm tiếu sẽ xảy ra, mọi người sẽ bị xúc phạm hoặc cảm thấy bị bỏ rơi… bất kỳ điều gì cũng có thể xảy ra để tạo ra căng thẳng ở nơi làm việc. Mỗi y tá sẽ không chỉ cần có khả năng thể hiện lòng trắc ẩn mà còn cả sự trưởng thành, tiền đề cho việc giải quyết xung đột.
Quản lý thời gian
Cho dù quản lý thời gian phổ biến như một kỹ năng trong cuộc sống như thế nào thì nó vẫn đủ quan trọng để đề cập đến ở đây. Số lượng công việc hàng ngày và thông tin cần ghi nhớ khi làm việc có thể rất đáng kinh ngạc, nhưng bất kỳ ai dành thời gian để xem xét một hệ thống mà lịch trình thường xuyên có thể dùng làm nền tảng để làm việc đều hữu ích.
Việc thiết lập nhịp điệu để tạo ra các khuôn mẫu trong một ngày hoặc một tuần sẽ giúp hiểu rõ hơn về cách thức và thời điểm thích ứng tốt nhất khi các tình huống trở nên khó lường. Khi điều đó xảy ra, việc có thể trở lại đúng hướng sẽ giảm bớt những căng thẳng chồng chất lên bạn. sức khỏe tâm thần của y tá. Việc ra lệnh cho những trách nhiệm có thể dự đoán được có nghĩa là những tình huống không lường trước được sẽ trở nên dễ quản lý hơn.
[ad_2]
Source link